일본 경제산업성이 시행하는 "건강 경영 우량법인 인증(健康経営優良法人)".
기업이 직원의 건강 관리에 투자하면 정부가 인증마크를 줍니다.
2024년 기준 대기업·중소기업 합쳐 약 16,000개 법인이 인증.
왜 기업이 직원 건강에 투자?
일본의 의료비 = GDP의 약 11%. 고령화로 매년 증가.
직원이 건강하면 → 결근 감소 + 생산성 향상 + 의료비 절감 = 기업 이익 증가.
이 때문에 일본 기업들은 직원에게:
건강 검진 강화, 운동 프로그램, 뷰티·스킨케어 복지까지 제공 시작.[ 건강 경영이 만드는 뷰티 시장 기회 ]
일본 기업 복지로 "스킨케어 제품 지급"이 등장하기 시작.
"피부 관리 = 자기 관리 = 건강 관리"라는 인식이 일본 사회에 확산.
일본 기능성 화장품(약용 화장품) 시장: 약 9,000억 엔(약 9조 원).
연 성장률: 3~5%.
특히 "이너 뷰티(먹는 뷰티)" 시장 급성장.
콜라겐 드링크, 비타민 서플리먼트, 프로바이오틱스 뷰티.
일본인의 "안에서부터 아름답게" 철학.
리만의 제품 라인업 = 외면 뷰티 + 내면 건강. 건강 경영 트렌드에 완벽 부합.[ SGM 파이프라인 × 건강 경영 트렌드 ]
일본의 16,000개 건강 경영 인증 기업.
이 기업의 직원들 = "건강과 뷰티에 돈을 쓸 준비가 된 사람들."
이 사람들에게 리만 제품을 소개하면:
"회사에서도 건강 관리하라고 하는데, K-뷰티 프리미엄 제품?"
→ 관심도 최상.
동시에 부업 해금 트렌드와 결합하면:
"건강도 챙기고, 부업도 되고, 프리미엄 K-뷰티?"
→ 고객 전환 + 팀원 전환 동시 가능.
**일본의 건강 경영 트렌드는 뷰티 시장을 폭발시키고 있습니다.
리만은 이 폭발의 중심에 K-뷰티 프리미엄으로 자리잡고 있습니다.
이 파도 위에 올라타십시오.** 🍊